Подведены итоги детского корпоративного конкурса

В нем приняли участие дети сотрудников компании «Прогресс Агро».

В течение трех недель художники в возрасте от четырех до 17 лет с помощью красок, карандашей, фломастеров и пластилина создавали праздничные открытки для мам, пап, бабушек и дедушек. Кроме того, ребятам предложили попробовать свои силы в качестве чтецов и по желанию записать на видео поздравление родным.

На суд зрителей поступило более 100 работ, оценить которые можно было по ссылке в Интернете. Голосование шло анонимно по всем номинациям. Всего выбрали 19 призовых работ в трех возрастных группах: 4-7 лет, 8-12 лет, 13-17 лет.

В числе финалистов оказались дети специалистов практически всех предприятий компании «Прогресс Агро»: АО «Рассвет», сахарного завода «Свобода», ООО «Южный мясокомбинат», элеваторов Усть-Лабинска и Кореновска, конного завода «Восход», колхоза «Прогресс» и других. Ребятам, которые не смогли приехать на награждение, подарки передали.

Авторов лучших поздравлений вместе с родителями пригласили на торжественную церемонию награждения. Дипломы и ценные подарки победителям – игры, конструкторы и наборы юного художника – вручил генеральный директор «Прогресс Агро» Леонид Рагозин.

- Каждая работа отличается оригинальностью и содержательностью. Малыши и подростки подошли к делу с творческим потенциалом, искренне выразив свою любовь к родителям. Результат такой победы имеет двойную цену, – отметил Леонид Рагозин. – От всей души благодарю всех принявших участие в проекте. Мы приняли решение, что детские конкурсы в компании станут традиционными.

КСТАТИ

«Прогресс Агро» – один из крупнейших работодателей в агропромышленной отрасли Усть-Лабинского района, и корпоративная социальная ответственность является важной частью устойчивого развития предприятия.

– Компания обеспечивает достойную заработную плату, социальные гарантии, то есть уверенность в завтрашнем дне для более чем пяти тысяч сотрудников и их семей в районах присутствия «Прогресс Агро», – подчеркнул заместитель генерального директора по персоналу Александр Слепцов.